派遣会社に辞めさせて欲しいと
連絡をした。
本当は今日で辞めて明日、荷物を
取りに行き、明後日から行かないと
思っていて、そのように社長さんに
お願いした所、それだと突発で
ばっくれ気味で、あまり退職の仕方が
良くないので、勤務を継続して欲しいと
言われた。かなり、今までとは違う
曇った声だった。
声が違うというか、やばい声だった。
派遣の人数を増やしたり、シフト表で
休みを増やすように要望して
そうして貰うとの事。
2週間に1度程度の3連休は
増員により可能との事だった。
私は身体が持たないので
そうして下さいと話した。
仕事を追いつかないのと
間に合っていない事。体の体調、体力的
無理という事を話した。
親にも辞めるとメールをした。
木箱が無ければ勤務継続は出来るんだ
けどな。腰も痛いし。
私が無理で辞めたいのは加工課での
木箱の生産が原因だ。
でも、職場への影響を考えて
来週からの昼勤務は、取り敢えず
1週間は行く事にした。
昨日の夜勤は前日よりは
若干木箱が少なく感じた。
部材は多いしカバーは作れてないし
全然、間に合っていない。
今日は、また、さらに大変な
リパック、フリップの予定が
組まれている。
サポートの増員はあるけど
まぁ。。元が多いと駄目だろう。
15日の給料を貰ったら15日の
午後に派遣会社に退職の連絡をして
16日に職場に荷物を取りに行き
17日から行かない計画を立てた。
雇用契約書に当社は突発退職を認める。
但し、1ヶ月以内の退職は当月支給
給与より20%減給すると書いてある
もんな。つまり退職日は、おのずと
雇用契約書により決まっている。
来月の生産予定もあまり大変で
良くない予定になっているそうだ。
退職の場合はその日に親に最初に
連絡をする。離職票を発行して
貰う。コーニングが1ヶ月位
春休みになり、木箱が無くなれば
良いけど。派遣会社から派遣会社への
転職はせず、介護等の職業訓練を
挟む予定だ。
実際は今日出勤した後の明日に
決める。
前の半導体工場でも
名前を変えたりして
名札をやたらあっちこっちに
放置して、目に付く目立つ所に
置いていた。
その名前を変えた人が原因で
大変になったり、異動になったり
仕事が上手く行かなくなって
結局は辞めてしまった。
その前の会社もそうだっけ。
知っている人と同じ名前を
付けている人には要注意だ。
出勤した時に前の班の人が大変そうに
やっていると駄目だな。
その続きなので。
9914のオライオンのサンプル生産は
今日と明日と2日間位やれば良い
けどな。生産量は廃棄容器2個分。
2個満タンで終了。
それも加工課で担当する人
次第だな。。
今日は降圧剤と頭痛薬を飲んで
出勤する。
今日のコーニングの夜勤は
木箱だらけで最悪に大変な
夜勤だった。
誰があんな大変な予定を
組んだのだろう。
一日で背骨や腰が痛くなって
しまった。
この前休んだ時と似たような
過密な予定。
大変な時はシャープと凸版印刷と
両方を行おうとするので
通常の倍大変だ。
今日はジョブチェンジがあり
大変な一要因になっている
9914ラインはオライオンの品目に
なっていた。PCIEXG全数なんちゃって
廃棄品と指示書に書いてあった。
年間埋立てゴミ100トン。。
名前や顔を変えて大変な予定を組み
嫌がらせをするのではなく
もっと余裕のある予定にジョブチェンジ
して欲しいなと思った。
あと、私の誕生日をあっちこっち
にマジックで書いてあるが
そういうのも嫌がらせに思えるので
止めて欲しい。
休みの日は実家に行った。
仕事はいつまで続くか
分からないけど定期的に
行きたいと思う。
レオパレスがテレビ番組の報道や
オーナーの調査や告発で
株価も大きく下がり苦境になっている。
田中麗奈の所か。。
レオパレスはロームのケイテムの寮が
そうだと聞いたな。
私は職業訓練で住宅や建築の勉強をし
財務の勉強もした。
建築で重要なのは壁の数。これが耐震の
目安。あと柱。あと地盤。
この辺が整っていれば、さほど問題が
無いとの事だった。
木材建築の強度は劣化する一方か。。
会社が潰れれば、オーナーや住んで
いる人。従業員の方が困るのでしょうし
徐々に修繕を行なっては？と株主
掲示板には書いた。建築基準法が
厳しくなり過ぎて、っていう事も
学校では聞いた。
今日から夜勤だ。
先週の昼勤務は、9914がアップデート
工事で停止したので、木箱が少なくて
そんなに大変ではなかった。
9914は2月9日にアップデート工事後の
品質確認があり、問題が無ければ
2月10日から稼働開始との事だった。
どんな生産予定か知らないけど
木箱が増えたりすると、また
今週は大変で憂鬱な夜勤に
なるかも知れない。
今日は昼勤務の最終日だ。
9914がアップデート工事で
10日まで停止し、早ければ
9日位から検証で稼働するそうだ。
木箱は少ない。
昨日、帰り近くに、ちょっとした
リフトの接触があった。
ルールが出来て再発防止や厳しく
大変にならなければ良いのになと
思った。より慎重に仕事っていう
風になるかも知れないな。
職安で職業訓練の受講指示は可能と
聞いたけど、色々、条件があったな。
無職であること。今まで受けた事の
ある訓練は受けられない。
訓練に関した業務に就職希望である事。
受講指示は可能であっても、学校の方で落とされてしまい、募集訓練や内容は
時期や数が限られているので
不合格なら、そのまま行けない事も
ある。前は、職安内のパンフレットを
持ってこの科に行きたいと言えば
行けたのに、かなり厳しくなって
しまった。前回の職業訓練の評価が
大変に悪かったとも聞いた。
自業自得か。正社員等、違う道は
確保した方が良いので、いざと
いう時は、考える。