やつなブログ〜みそたん〜

職安の求人には、無期雇用と書いて
あったけど、雇用契約書には
試用期間で、1ヶ月の雇用契約と
書いてあった。
1ヶ月で辞めるか？辞めさせられるか
若しくは、先まで、続くか1ヶ月後に
どちらかの形になる。
職安の求人通りに、今の5勤2休では
なく、4勤2休になるかも知れない。
来週も、どうにかなると良いけど
それも全て体調次第だ。