やつなブログ〜みそたん〜

indeedで応募した濃尾倉庫さんの求人は
明日の午後、面接になったので、今日
履歴書の準備をした。
先日、不採用になった東罐さんの関連会社
で、仕事は、厳しそうで、採用難易度も
高いと思う。時給は1700円から2000円。
明後日は、indeedで応募した
マンパワーグループさんの外資系の会社の
工場見学になった。時給は1500円。
今日、動画ファイルも作成した。
もう一つ作成するつもり。
職安では、高速道路の草取りの求人を
印刷した。時給は1500円。
あと、労働基準局にも行き、警備の求人。
勤務労働条件、給料、交通費、全て
表示と実際とが虚実でおかしいと話した。
イオンモールの警備業務。
労働基準法は、企業側に有利なように
定められていて、具体的に法律明文に
あるのは、労働条件明示書の5項目を
面接の時に明示する事は定めてある
と聞いた。それをしないと違法だけど
企業には、罰則がなく、記載を修正すれば
良い事。たとえ、13時間勤務をして
給料が出なくても、休憩時間と定めてあれば
企業は給料を出さなくても良い。
交通費支給と書いてあっても、別に
出さなくても法令違反にならない。
求人の内容に虚実があっても、法令違反に
なる事はなく、指導もなにも出来ないとの
事だった。労働基準監督所は何も出来ない
のか！と思った。
企業名は把握して情報は共有しますとの事。