日記
11月のシフト表が出たけど
最悪というか、かなり厳しい勤務予定
予定になってしまった。
リカットが、2人勤務の時も有り
自分以外に知っている経験者が居ない。
知っている人に聞く事が出来ないので
不良品が出たり行き詰まる可能性が
高い。
→コーニングのオペレーターのチェック
に通らない。
それに加えて、休みが少ない。
新人の人が3人入るので稼働は間違い
無い。13日から稼働。
どういうに辞めようか。
知らない人ばかり残して辞めて
良いのか?自分も3ヶ月前に2、3
週間位しかやっていない。
辞めるのならば派遣会社の人に
言って辞めるつもりだ。
経験のある人と少し、一緒にやると
思い出すんだけどなぁ。。
ちなみに、リカットの経験のある
もう1人の人も、これはかなり厳しい
勤務予定だと話していた。
その人も、2、3週間しかリカットは
経験していない。しかも月末まで
稼働予定になっていた。来月は未定か。
もう、辞める覚悟を決めなきゃ
行けないなぁ。。
最悪というか、かなり厳しい勤務予定
予定になってしまった。
リカットが、2人勤務の時も有り
自分以外に知っている経験者が居ない。
知っている人に聞く事が出来ないので
不良品が出たり行き詰まる可能性が
高い。
→コーニングのオペレーターのチェック
に通らない。
それに加えて、休みが少ない。
新人の人が3人入るので稼働は間違い
無い。13日から稼働。
どういうに辞めようか。
知らない人ばかり残して辞めて
良いのか?自分も3ヶ月前に2、3
週間位しかやっていない。
辞めるのならば派遣会社の人に
言って辞めるつもりだ。
経験のある人と少し、一緒にやると
思い出すんだけどなぁ。。
ちなみに、リカットの経験のある
もう1人の人も、これはかなり厳しい
勤務予定だと話していた。
その人も、2、3週間しかリカットは
経験していない。しかも月末まで
稼働予定になっていた。来月は未定か。
もう、辞める覚悟を決めなきゃ
行けないなぁ。。
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